休息与用餐时间规定

按工作时长的最低安排

• 工作 2 小时至 4 小时：1 次 10 分钟带薪休息
• 工作 4 小时至 6 小时：1 次 10 分钟带薪休息 + 1 次 30 分钟用餐
• 工作 6 小时至 8 小时：2 次 10 分钟带薪休息 + 1 次 30 分钟用餐
• 超过 8 小时：超出部分按新的工作时段重新计算

时间安排

休息与用餐的具体时间由雇主与雇员协商确定；无法达成一致时，应在工作时段内合理分布。雇主可在安全或运营需要时合理限制，但不能取消应得的休息。

工时计算中的处理

带薪休息计入工作时间，用餐时间不计入（除非协议约定带薪）。因此 7:00 到 16:00、含 30 分钟午休的一天，计薪工时为 8.5 小时。

Hatplan 中的对应

• 每个工地设置开工、茶歇、午休与收工时间，茶歇带薪不扣除，午休按设定扣除
• 在场跨越午休时段才扣除午休，当天转场只扣一次
• 工人端显示当日作息，下班后即可看到扣除明细